Envío a todo Costa Rica por solo ₡1490 

Enviar a
Costa Rica
0

Mi Cuenta

  • argentina
  • chile
  • colombia
  • españa
  • méxico
  • perú
  • estados unidos
  • internacional

menú

Selecciona tu país

América

Europa

Resto del mundo

portada Relational Intelligence: The Key Factor to Exceptional School Leadership (en Inglés)
Formato
Libro Físico
Editorial
Autor
Idioma
Inglés
N° páginas
140
Encuadernación
Tapa Blanda
Dimensiones
22.9 x 15.2 x 0.8 cm
ISBN13
9781959419334

Relational Intelligence: The Key Factor to Exceptional School Leadership (en Inglés)

Johnson, Brad; Edoho-Eket, Rachel (Autor) · Teachergoals Publishing · Tapa Blanda

Relational Intelligence: The Key Factor to Exceptional School Leadership (en Inglés) - Johnson, Brad; Edoho-Eket, Rachel

Libro Nuevo Importado
Envío: 9 a 11 días háb.
₡ 16.137
Costos de importación y 13% IVA incluídos en el precio ✅
Libro Nuevo

Quedan 100 unidades

₡ 16.137
Llega entre el 20 Ago y el 26 Ago a Costa Rica. Seleccionar ubicación

Elige la lista en la que quieres agregar tu producto o crea una nueva lista

Ir a Mis Listas
Calcula el costo de envío

Reseña del libro "Relational Intelligence: The Key Factor to Exceptional School Leadership (en Inglés)"

Relational Intelligence presents a transformative approach to school leadership, emphasizing that the strength of relationships, not just strategy or compliance, determines a leader's actual effectiveness. Drawing on decades of experience, Dr. Brad Johnson and Dr. Rachel Edoho-Eket examine how Relational Intelligence (RQ) - the ability to build trust, communicate with empathy, and connect authentically -is the defining trait of exceptional school leaders.The book is structured around three core pillars of RQ: Trust, Communication, and Connection. These foundational elements foster a school culture where teachers feel supported, empowered, and valued, resulting in improved teacher retention, enhanced student outcomes, and increased community engagement.Through engaging stories, actionable strategies, and research-based insights, the authors challenge the myth that leadership is about charisma or control. Instead, they advocate for vulnerability, active listening, and authenticity as vital leadership skills. Chapters explore a range of topics, including building collaborative teams, navigating crises, fostering teacher empowerment, and modeling work-life boundaries.Leaders are encouraged to move from transactional to transformational practices, shifting from micromanagement and directives to dialogue, empowerment, and a shared vision. The authors highlight tools such as reflective feedback, strength-based leadership, and the HOPE framework (Hope, Opportunity, Praise, Encouragement) to help leaders uplift their teams and sustain positive momentum.Ultimately, Relational Intelligence redefines what it means to lead in education, not through position or power, but by being fully present, emotionally attuned, and deeply committed to the growth of others. This book is a call to lead with heart, foster genuine human connection, and transform schools through relationships that matter.

Opiniones del libro

Ver más opiniones de clientes
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)
  • 0% (0)

Preguntas frecuentes sobre el libro

¿El libro es original?

Todos los libros de nuestro catálogo son Originales.

¿En qué Idioma está escrito el libro?

El libro está escrito en Inglés.

¿Cuál es la encuadernación de este libro?

La encuadernación de esta edición es Tapa Blanda.

Preguntas y respuestas sobre el libro

¿Tienes una pregunta sobre el libro? Inicia sesión para poder agregar tu propia pregunta.

Opiniones sobre Buscalibre

Ver más opiniones de clientes